Maintenez un environnement de travail sûr en cas de harcèlement, menaces ou tout comportement inapproprié de la part d’un candidat
Qui peut utiliser cette fonctionnalité ?
🚀 Les comptes sur la formule Standard et Pro
🧑💻 Tous les utilisateurs sauf les Lecteurs
Lorsque vous rencontrez un candidat qui se comporte de manière inappropriée ou qui présente des signes de harcèlement ou de menace, vous pouvez facilement le bloquer. Il s'agit d'un moyen efficace pour signaler son comportement inapproprié et le mettre à distance de votre entreprise. 🛡️
Bloquer un candidat
Grâce à la fonctionnalité de blocage des candidats, vous pouvez prendre des mesures rapides et efficaces.
- Rendez-vous sur la fiche du candidat concerné.
- Cliquez sur le bouton ••• Plus situé sur la droite de l'en-tête de la fiche.
- Sélectionnez l'option
Bloquer, puis confirmez votre choix en cliquant à nouveau sur le bouton Bloquer dans la fenêtre qui s'affiche. - Un bandeau d'alerte rouge apparaît alors sur la fiche du candidat et sur les éventuelles conversations avec le candidat dans la Messagerie pour vous indiquer qu’il s’agit d’un candidat bloqué.
Le fait de bloquer un candidat entraîne une série de mesures qui lui sont appliquées :
- Fiche candidat : la fiche d’un candidat bloqué est toujours consultable, mais un bandeau d'alerte rouge vous indique qu’il s’agit d’un candidat bloqué.
- Recrutements : Le candidat reste visible dans les processus de recrutement. En revanche, si un candidat postule à une offre après avoir été bloqué, il est automatiquement refusé sans e-mail de refus et il ne reçoit pas l’accusé de réception de candidature, ni aucun autre message automatique.
- Messagerie : Bien que le candidat puisse toujours vous envoyer un message en répondant à une conversation, toutes les conversations en cours avec ce candidat seront mises en sourdine et archivées. De plus, le candidat sera désabonné des communications et un bandeau d'alerte sur la conversation indiquera clairement qu'il s'agit d'un candidat bloqué.
- Rendez-vous : les liens de rendez-vous que vous avez pu envoyé par message au candidat sont désactivés.
- La CVthèque et les viviers : le candidat est exclut des résultats de recherche.
- Alerte emploi : Si le candidat bloqué était abonné à votre alerte emploi, il en sera désabonné.
Débloquer un candidat
Le blocage d'un candidat n'est pas définitif. Vous avez la possibilité de le débloquer afin qu'il puisse à nouveau postuler à vos offres d'emploi et communiquer avec vos équipes.
- Rendez-vous sur la fiche du candidat concerné.
- Cliquez sur le bouton ••• Plus situé sur la droite de l'en-tête de la fiche.
- Sélectionnez l'option Débloquer, puis confirmez votre choix dans la fenêtre qui s'affiche en cliquant à nouveau sur le bouton Débloquer.
Le déblocage d'un candidat entraîne les conséquences suivantes :
- Fiche candidat : le bandeau d'alerte rouge indiquant qu’il s’agit d’un candidat bloqué disparaît.
- Recrutements : Le candidat peut de nouveau postuler à vos offres d'emploi sans être automatiquement refusé.
- Messagerie : Toutes les conversations sont désarchivées et la communication avec le candidat est rétablie.
- La CVthèque et les viviers : le candidat est réintégré dans les résultats de recherche.